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Andernach (ots) - Schichtarbeit, familiäre Verpflichtungen und ein Alltag ohne
verlässlichen Lernrhythmus: Zwar sind angehende Industriemeister durchaus darum
bemüht, ihren nächsten Karriereschritt zu bewältigen, starre Präsenzmodelle und
fehlende Betreuung machen ihnen aber nicht selten einen Strich durch die
Rechnung. Was hingegen möglich ist, wenn sich Weiterbildung tatsächlich an das
eigene Leben anpasst, zeigt die Geschichte von Till Schniedenharn.
Nach der Ausbildung folgt für viele Fachkräfte zunächst Routine: Schichtpläne
wechseln, Verantwortung wächst, die Aufgaben bleiben ähnlich. Der Wunsch nach
Entwicklung ist dabei zwar da, doch das Angebot klassischer Meisterschulen passt
selten zum Alltag berufstätiger Menschen: Feste Unterrichtszeiten kollidieren
mit Früh- und Nachtschichten, Lernphasen geraten ins Stocken, Motivation geht
verloren. Gerade im industriellen Umfeld unterschätzt man zudem nur allzu oft
den tatsächlichen Anspruch der Industriemeisterprüfung, weshalb die nötige
Vorbereitung im Vorfeld schnell auf der Strecke bleibt und Fehlversuche
vorprogrammiert sind. Ein Zusammenspiel verschiedenster Probleme, deren
Auswirkungen auch Till Schniedenharn nur zu gut kennt: "Ohne System, das
wirklich trägt, scheitert man letztlich nicht am Können oder dem eigenen Willen,
sondern an den allgemeinen Umständen", beschreibt er seine Erfahrung.
"Entscheidend ist somit nicht, wie viel Zeit jemand theoretisch hätte, sondern
wie gut sich das Lernen in den Alltag integrieren lässt", weiß Till
Schniedenharn heute. Der gelernte Anlagenmechaniker arbeitete fast neun Jahre in
der Produktion eines großen Industriekonzerns, ehe er sich nicht länger mit dem
Gefühl abfinden wollte, beruflich festzustecken. Um endgültig etwas an seiner
Situation zu ändern, beschloss er schließlich, sich zum Industriemeister
weiterbilden zu lassen. Erste Schritte in diese Richtung unternahm er auf eigene
Faust, schnell zeigte sich dabei aber: Ohne klare Struktur und verlässliche
Begleitung wird sein Vorhaben zur echten Belastungsprobe. So begann seine Suche
nach Unterstützung, die ihm am Ende nicht nur den gewünschten Erfolg, sondern
auch eine ungeahnte berufliche Perspektive verschaffen sollte.
Erst Teilnehmer, jetzt Teil des Systems: Till Schniedenharns gemeinsamer Weg mit
der Bildungsfabrik
Während seiner Recherchen stieß Till Schniedenharn schnell auf die im Jahr 2022
von Stephan Rodig und Sebastian Jund gegründete Bildungsfabrik und entschied
sich nach einem ersten Beratungsgespräch für eine Zusammenarbeit. Was ihn am
Konzept dahinter besonders beeindruckte: Als vollständig digitale Meisterschule
richtet sich die Bildungsfabrik gezielt an Berufstätige, Schichtarbeiter und
Menschen mit hohem Flexibilitätsbedarf. Unterrichtszeiten, die sich an den
Alltag anpassen, Aufzeichnungen jeder Einheit und lückenlose Betreuung an sieben
Tagen pro Woche schaffen hierbei die nötige Verlässlichkeit.
Wie für bereits mehr als 1.000 andere Teilnehmer war all das auch für Till
Schniedenharn ausschlaggebend: Die strukturierte Vorbereitung, ergänzt durch
persönliche 1:1-Calls, feste Dozententeams aus der Praxis und zusätzliche
Bausteine wie Mathematik-Vorkurse oder mobiles Lernen per App, gaben ihm im
sonst so anspruchsvollen Lernprozess umfassende Sicherheit. Nach bestandener
Prüfung folgte der nächste, bis dahin völlig ungeplante Schritt: der Einstieg
ins Unternehmen. "Till zeigte von Anfang an eine Menge fachliches Potenzial. Als
ehemaliger Teilnehmer kennt er die Ausgangssituation anderer Fachkräfte außerdem
bestens, weshalb wir ihn unbedingt im Team haben wollten", erzählt
Geschäftsführer Stephan Rodig. So wurde aus dem Teilnehmer schließlich ein Teil
des Trainerteams.
Lernen als gemeinsamer Prozess: Wie Till Schniedenharn angehende
Industriemeister dorthin führt, wo er längst angekommen ist
Heute unterstützt Till Schniedenharn angehende Industriemeister insbesondere in
den handlungsspezifischen Qualifikationen Metall und ist zusätzlich im Vertrieb
tätig. Seine Rolle verbindet demnach fachliche Vorbereitung mit realistischer
Beratung: klare Erwartungen an den Prüfungsumfang, transparente Abläufe und eine
ehrliche Einschätzung des notwendigen Einsatzes. Im Unterricht steht die
individuelle Begleitung im Fokus, ohne den Blick für die Gruppe zu verlieren.
Moderation auf Augenhöhe, gegenseitige Unterstützung und eine starke Community
prägen damit die Lernkultur. "Das Gruppengefühl ist dabei kein Nebeneffekt,
sondern ebenso Grundlage des Erfolgs", erläutert Till Schniedenharn hierzu.
Darüber hinaus bereitet die Bildungsfabrik ihre Teilnehmer nicht nur auf die
Prüfung vor, sondern auch auf spätere Führungs- und Verantwortungssituationen im
Berufsalltag.
"All das sowohl aus Teilnehmer- als auch aus Mitarbeiterperspektive zu erleben,
hat meinen Blick auf das Thema Weiterbildung zweifellos geschärft", verrät Till
Schniedenharn. "Vor allem aber habe ich erkannt, wie wichtig Struktur,
Verbindlichkeit und echte Betreuung dabei sind. Sie entscheiden darüber, ob man
die nötige Motivation behält und sein Ziel ohne größere Einschränkungen oder
Probleme erreicht." Genau aus diesem Grund stehen individuelle Unterstützung,
Alltagstauglichkeit und eine klare Lernorganisation bei der Bildungsfabrik immer
an erster Stelle. "Auf dieser Basis kann es wirklich jeder schaffen, wie auch
mein Werdegang beweist. Und dafür ist es nie zu spät: Erst kürzlich hat einer
unserer Teilnehmer noch im Alter von 56 Jahren die Industriemeisterausbildung
absolviert. Insofern kann ich nur jedem raten, sich bei uns zu melden - wir
helfen gerne", so Till Schniedenharn abschließend.
Sie möchten den Meistertitel erreichen, ohne dass Schichtplan oder Familie
darunter leiden? Dann vereinbaren Sie jetzt Ihr kostenloses Erstgespräch mit der
Bildungsfabrik (https://bildungsfabrik-online.de/) und erfahren Sie, wie Ihr
individueller Lernweg aussehen kann!
Pressekontakt:
Bildungsfabrik Coaching GmbH
Stephan Rodig, Sebastian Jund
E-Mail: mailto:info@bildungsfabrik-online.de
Webseite: https://bildungsfabrik-online.de/
Ruben Schäfer
E-Mail: mailto:redaktion@dcfverlag.de
Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/171460/6210200
OTS: Bildungsfabrik Coaching GmbH
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