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München (ots) - Unter Vorsitz des CSU-Landtagsabgeordneten Steffen Vogel hat die
Enquete-Kommission Bürokratieabbau neue Handlungsempfehlungen entwickelt. Diese
richten sich unmittelbar an die öffentliche Verwaltung. Das Ziel: Weniger
Bürokratie und mehr Bürgernähe durch besseres Führungsverhalten und reformierte
Aus- und Fortbildungen.
Steffen Vogel, Vorsitzender der Enquete-Kommission Bürokratieabbau:
"Wir brauchen in Ämtern und Behörden einen umfassenden Kulturwandel und das geht
nur mit dem richtigen Mindset. Führungskräfte sollen keine Mikro-Manager sein,
sondern müssen ihren Mitarbeitern Entscheidungsräume geben. Leadership,
Führungs-Kommunikation und Selbstreflexion gehören in der Aus- und Fortbildung
noch stärker verankert. Wenn wir Praxisnähe, Verständlichkeit und
Entscheidungsnähe leben, wird Bürokratieabbau zu einem selbstverständlichen
Dauerläufer."
Alfred Grob, Vorsitzender des Arbeitskreises für Fragen des öffentlichen
Dienstes:
"Bereits in der Ausbildung muss die Nutzung von Ermessensspielräumen ein
wichtiger Fokus sein. Oft lassen Gesetze mehrere Entscheidungsmöglichkeiten zu.
Diese Spielräume sollten wir konsequent zugunsten der Bürgerinnen und Bürger
nutzen. Entscheidungsfreude und Pragmatismus sollten auch bei dienstlichen
Beurteilungen eine viel größere Rolle spielen."
Dr. Alexander Dietrich, Mitglied der Enquete-Kommission Bürokratieabbau:
"Fort- und Weiterbildungen sollen keine Theoriestunden sein, sondern reale
Verwaltungsprobleme behandeln. Ob Bürokratie-Labore oder Praxiswerkstätten: Es
geht darum, konkrete Verfahren zu analysieren und gemeinsam
Vereinfachungsvorschläge zu entwickeln. Auch KI-Kompetenzen gehören stärker in
die Aus- und Fortbildung, denn sie sind echte Booster für effiziente und
schnelle Entscheidungen standardisierter Verfahren."
Pressekontakt:
Sebastian Kraft
Pressesprecher
E-Mail: mailto:sebastian.kraft@csu-landtag.de
Michaela Lochner
Stv. Pressesprecherin
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Tobias Klahr
Stv. Pressesprecher
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OTS: CSU-Fraktion im Bayerischen Landtag
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