|
Paderborn (ots) - Jobware hat für ein Forschungsprojekt zur Optimierung von
Stellenanzeigen mittels Machine Learning das Siegel der Bescheinigungsstelle
Forschungszulage (BSFZ) erhalten. Jobware reichte dafür im August den
entsprechenden Antrag ein, der von der BSFZ bewilligt wurde.
Schnellere Erstellung durch Machine Learning
Das Projekt trägt den Titel "Erforschung und Validierung eines modular
integrierten Ansatzes zur schnelleren und qualitativ hochwertigen Erstellung,
Bearbeitung und Optimierung von Stellenanzeigen mittels Machine Learning".
Ziel war es, Unternehmen das Schalten einer qualitativ hochwertigen
Stellenanzeige in kürzester Zeit zu erleichtern. Dafür erforscht Jobware im
Projekt verschiedene Services rund um Performance-Vorhersage, Extraktoren für
HTML und PDF-Anzeigen, einen KI-Textgenerator oder einem Service, der
Gehaltsangaben in Stellenanzeigen schätzt, extrahiert oder präzisiert.
"Wir sind seit über 30 Jahren verantwortlich für viele Innovationen im
Recruiting. Täglich beschäftigen wir uns damit, Bewerbenden das Finden von Jobs
noch weiter zu erleichtern und Unternehmen noch erfolgreicher bei der
Personalgewinnung zu machen. Wir sind der Innovator im Recruiting, das wurde uns
hier wieder bestätigt. Darüber freuen wir uns sehr", so Dr. Wolfgang Achilles,
Geschäftsführer von Jobware, der Jobbörse mit Start up-Spirit.
Förderung des Forschungsvorhabens durch den Bund
Das BSFZ-Siegel ist ein staatliches Gütesiegel für Unternehmen in Deutschland,
die Forschung und Entwicklung vorantreiben. Wenn die Bescheinigungsstelle ein
Siegel vergibt, ist das Forschungsprojekt förderfähig. Die Förderung erfolgt
durch den Bund.
Klare Perspektive für die Zukunft
Einige der Services sind bei Jobware bereits live, einige andere sind in
Planung. Fest steht, dass das Unternehmen mit Hochdruck daran arbeitet, die
Erstellung, Bearbeitung und Optimierung von Stellenanzeigen nachhaltig zu
vereinfachen und verbessern.
Über Jobware
Jobware ist die Online-Jobbörse mit Start up-Spirit in Deutschland und steht für
passgenaue Stellenanzeigen im eigenen Design. Mit seinem starken Partnernetzwerk
in allen Branchen bietet Jobware Recruiting-Erfolge mit Qualität. Zahlreiche
Auszeichnungen bestätigen die Zufriedenheit von Kunden und Bewerbenden
gleichermaßen. Weitere Informationen unter: https://www.jobware.de/
Pressekontakt:
Jobware GmbH
Sarah Böke
E-Mail: mailto:s.boeke@jobware.de
Tel: 05251 5401 137
http://www.jobware.de
Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/38682/6377744
OTS: Jobware GmbH
|
