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Dillenburg (ots) - Ben Schulz & Partner bringt einen KI-Sparringspartner in den
regulären Betrieb, der speziell für reale Führungssituationen im Mittelstand
entwickelt wurde. Das System strukturiert den nächsten Schritt in
Mitarbeitergesprächen, Entscheidungen und Konflikten und wurde in diesem Jahr
als "Innovator des Jahres 2026" ausgezeichnet.
Führung im Mittelstand steht unter Druck. Laut Gallup Engagement Index 2025
haben 78 Prozent der Beschäftigten innerlich gekündigt, nur 16 Prozent der
Führungskräfte gelten als voll zufriedenstellend. Gleichzeitig meldet
Creditreform 23.900 Firmeninsolvenzen für 2025, ein Plus von 8,3 Prozent
gegenüber dem Vorjahr.
In dieser Lage rücken Führungsentscheidungen in den Fokus, die Bestand haben,
gerade wenn Zeit und Rückhalt fehlen. Klassische Formate greifen dabei zu kurz.
Workshops enden am Freitag, die schwierigen Gespräche folgen am Montag. Genau
hier setzt Leadership Partner AI an.
Für reale Führungssituationen entwickelt
Leadership Partner AI ist der KI-Sparringspartner von Ben Schulz & Partner für
Führungskräfte im Mittelstand. Anders als allgemeine KI-Assistenten wurde das
System für konkrete Führungssituationen entwickelt: schwierige
Mitarbeitergespräche, Entscheidungen unter Druck, Vertrauensverlust nach eigenem
Fehler, Konflikte im Team.
Statt Antworten zu liefern, klärt das System zuerst die Situation. Es stellt
Rückfragen, ordnet ein, benennt den Kern und strukturiert erst danach den
nächsten Schritt. Die Verantwortung bleibt vollständig beim Menschen.
"Dieses Instrument schließt eine Lücke, die wir in der Führungsarbeit seit
Jahren sehen. Zwischen Workshop und Einzelberatung passiert der eigentliche
Führungsalltag. Genau dort setzt Leadership Partner AI an", sagt Ben Schulz,
Geschäftsführer von Ben Schulz & Partner.
Ein Auszug aus einem Sparring
Wie das System arbeitet, zeigt ein Auszug aus einem exemplarischen Chatverlauf.
Eine Führungskraft sucht Rat, weil sie ein Konfliktgespräch mit einem
langjährigen Leistungsträger seit Wochen vor sich herschiebt. Leadership Partner
AI antwortet:
"Du führst das Gespräch nicht gegen deine Führungskraft, sondern für die Zukunft
der Mannschaft. Vertrauen wird selten durch den Fehler selbst zerstört, sondern
durch das Verhalten danach. Deine Aufgabe ist nicht, sofort wieder Sympathie zu
bekommen. Deine Aufgabe ist, berechenbar zu werden."
Solche Sätze sind für Führungskräfte im Alltag unmittelbar verwertbar. Sie geben
Orientierung, ohne Verantwortung abzunehmen.
Auszeichnung als Innovator des Jahres 2026
Für diesen Ansatz wurde Ben Schulz & Partner in diesem Jahr als "Innovator des
Jahres 2026" ausgezeichnet. Die Auszeichnung würdigt Unternehmen, die konkrete
Antworten auf zentrale Herausforderungen ihrer Zeit entwickeln. Für Leadership
Partner AI heißt das: Führung im Mittelstand messbar handlungsfähiger machen,
ohne den Menschen aus der Verantwortung zu nehmen.
Stimmen aus der Praxis
"Wer es erträgt Ben Schulz 24/7 bei sich zu haben, für den ist Leadership
Partner AI genau das Richtige. Die KI hilft Führungskräften, schneller Klarheit
zu gewinnen, Entscheidungen sauber vorzubereiten und in schwierigen Situationen
handlungsfähig zu bleiben", sagt Guido Schmidt, Geschäftsführer der
Krankenhäuser Nürnberger Land GmbH.
"Leadership Partner AI ist für mich im Führungsalltag ein wunderbares Werkzeug,
mit dem ich schnell und unkompliziert sprachfähig bleibe. Es gibt mir
Sicherheit, Rückhalt und stärkt mich in der Führungsarbeit mit meinen
Mitarbeitern", ergänzt Markus Ebertz, Bürgermeister der Gemeinde Hohenahr.
Datenschutz und Verfügbarkeit
Leadership Partner AI läuft auf Microsoft Azure OpenAI. Alle Daten werden
ausschließlich in der Europäischen Union verarbeitet. Kundendaten fließen nicht
in das Modelltraining. Das System ist nicht öffentlich zugänglich und wird per
Lizenz an Unternehmen ausgegeben.
Weitere Informationen unter https://www.benschulz-partner.de/ai .
Über Ben Schulz & Partner
Ben Schulz & Partner berät den Mittelstand in Strategie, Führung und
Transformation. Kernthemen sind Leitbildentwicklung, Führungskräfteentwicklung
und die Verbindung von Kultur und Ergebnis. Ben Schulz ist Sparringspartner,
Unternehmer, Managementberater, Redner und Bestsellerautor.
Pressekontakt:
Ben Schulz & Partner GmbH
mailto:mail@benschulz-partner.de
+49 2771 26745-0
Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/183232/6342835
OTS: Ben Schulz & Partner GmbH
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