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Berlin (ots) - Das Projekt AI@ProSuccess bietet studierenden Berufstätigen
flexible Lernangebote, die sich mit Beruf und Privatleben vereinbaren lassen und
unterschiedliche Vorkenntnisse berücksichtigen. Für den innovativen und
übertragbaren Ansatz zur Stärkung von Future Skills erhält der Campus für
Weiterbildung der Technischen Hochschule Ingolstadt vom Stifterverband die
Hochschulperle des Monats April.
Die Hochschulperle des Monats April zum Thema "Future Skills 2030 - Kompetenzen
für die Welt von morgen" geht an das Weiterbildungskonzept der Technischen
Hochschule Ingolstadt. Mit AI@ProSuccess wird es Studierenden, die bereits einen
Beruf ausüben, ermöglicht, sich durch Microlearning-Formate jederzeit an jedem
Ort qualifiziert weiterzubilden. Diese Lernformate sollen bei den Studierenden
eigenständiges, reflektiertes Lernen stärken und Selbstlernkompetenz,
Problemlösungsfähigkeit sowie digitale und datenbezogene Kompetenz direkt im
Lernprozess verankern. Zugleich werden fachliche und reflexive KI-Kompetenzen
gefördert, indem Lerninhalte im Kontext angewandter Künstlicher Intelligenz
entwickelt und erprobt werden.
Als Unterstützung zu den Vorlesungen wird beispielsweise das Modul "Deep
Learning für Computer Vision" im Weiterbildungsprogramm durch Learning Nuggets
ergänzt. Learning Nuggets sind mit Unterstützung Künstlicher Intelligenz
entwickelte, kurze digitale Lerneinheiten, die auf klassischen Lernmaterialien
wie beispielsweise Skripten basieren. Sie lassen sich zu individuellen
Lernpfaden verbinden und umfassen verschiedene Interaktionsformen, wie Übungen,
Podcasts oder Videos. Dadurch können sie flexibel, orts- und zeitunabhängig
abgerufen werden - das macht das Lernen anschlussfähig an berufliche Realitäten
und steigert den Lernerfolg. Workshops mit Studierenden und Lehrpersonen sichern
die bedarfsgerechte individuelle Weiterentwicklung.
Lehrende gewinnen dabei neue didaktische Gestaltungsspielräume durch den
gezielten KI-Einsatz zur effizienten Weiterentwicklung ihrer Materialien und
innovativer Lehrkonzepte. Es entstehen Impulse für eine nachhaltige
Transformation der Hochschullehre, in der digitale Werkzeuge gezielt
zukunftsrelevante Kompetenzen fördern. Die Erkenntnisse fließen in ein
Anschlussprojekt ein. Dort entsteht ein Hochschulzertifikat für grundlegende
KI-Kompetenzen, das die im Projekt erprobten Ansätze strukturell verankert und
auf weitere Studienangebote übertragbar macht.
"Das Projekt AI@ProSuccess zeichnet sich durch seine beispielhafte Förderung
zentraler Future Skills aus", so die Jury des Stifterverbandes zu ihrer
Entscheidung, die Hochschulperle des Monats April an die Technische Hochschule
Ingolstadt zu vergeben. "Das Konzept ist zukunftsorientiert, praxisnah und stark
lernendenzentriert. Es zeigt beispielhaft, wie Weiterbildung flexibel, effizient
und nachhaltig gestaltet werden kann."
Weitere Informationen zu AI@ProSuccess finden Sie unter:
https://www.thi.de/weiterbildung/campus-fuer-weiterbildung/projekte/prosuccess/
Hochschulperlen sind innovative, beispielhafte Projekte, die an einer Hochschule
realisiert werden. Jeden Monat stellt der Stifterverband eine Hochschulperle
vor. Aus den Monatsperlen wird einmal im Jahr per Abstimmung die Hochschulperle
des Jahres gekürt.
Im Jahr 2026 wird die Hochschulperle des Monats von der Allianz für Future
Skills im Rahmen der Zukunftsmission Bildung des Stifterverbandes
ausgeschrieben. Mit der Zukunftsmission Bildung will der Stifterverband ein
Bildungssystem für eine Welt im Wandel gestalten, das schnell mehr Menschen mit
den notwendigen Kompetenzen aus- und weiterbildet. Es werden Projekte
ausgezeichnet, die Studierende, Promovierende oder Hochschulbeschäftigte gezielt
auf eine sich wandelnde Arbeits- und Lebenswelt vorbereiten. Gesucht werden
Projekte, die Future Skills bereits wirksam berücksichtigen und verankern und
damit einen aktiven Beitrag zur Gestaltung einer Welt im Wandel leisten.
Bewerbungen und Vorschläge sind jederzeit möglich unter:
https://www.stifterverband.org/hochschulperle
Der Stifterverband ist eine Gemeinschaft von rund 3.500 engagierten Menschen,
Unternehmen und Organisationen aus Wirtschaft, Wissenschaft und
Zivilgesellschaft. Ziel seiner Arbeit ist, Bildung und Wissenschaft neu zu
denken und zu gestalten, um die Innovationskraft der Gesellschaft nachhaltig zu
stärken. Als zentraler Impulsgeber analysiert er aktuelle Herausforderungen,
fördert Modellprojekte und ermöglicht deren Verbreitung in vielfältigen
Netzwerken. Er vernetzt Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft,
entwickelt gemeinsam Ideen und stößt politische Reformen an. In seinem Wirken
konzentriert er sich auf zwei Handlungsfelder: Bildung und Kompetenzen sowie
Kollaborative Forschung und Innovation. https://www.stifterverband.org
Pressekontakt:
Peggy Groß
Pressesprecherin des Stifterverbandes
T 030 322982-530
mailto:presse@stifterverband.de
Andrea Zott
Digitale Lehre/THI Campus für Weiterbildung
T 0841 9348-7526
mailto:andrea.zott@thi.de
http://www.thi.de
Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/18931/6261053
OTS: Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft e.V.
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